Leidinggevende Logistiek Manager met affiniteit met de bouwsector

De functie

Ben jij een geboren leider met een passie voor logistiek? Wil jij de spil zijn in een dynamisch bedrijf en de afdeling naar een hoger niveau tillen met de focus op rentabiliteit? Dan is dit jouw kans!
Jij bent verantwoordelijk voor het efficiënt aanleveren van machines, transportmiddelen en personeel aan onze diverse werven. Met jouw strategisch inzicht en leiderschap zorg je voor een optimale planning en coördinatie, waarbij je steunt op een ervaren team van experten en planners.
Je leidt rechtstreeks het logistiek team van ongeveer 15 bedienden.
Je rapporteert aan de COO.

Wat ga je doen?

  • Optimaliseren van de planning van materieel en personeel voor alle werven.
  • Nauw samenwerken met afdeling HR met betrekking tot de inzet van personeel.
  • Regelen van het transport van materieel van en naar werven, producten en afvalstromen tussen werven en depots, met oog voor duurzaamheid, ook via het watergebonden netwerk.
  • Beheren van de 24/7 permanentiedienst en zorgen voor een vlekkeloze coördinatie en bereikbaarheid binnen het team. Dit betekent niet dat je zelf permanent beschikbaar moet zijn, maar dat je continuïteit waarborgt.
  • Kostenefficiënt inhuren en beoordelen van onderaannemers en externe transporteurs waarbij je contractvoorwaarden en sociale verplichtingen naleeft.
  • Samenwerken met de ICT-afdeling voor vlotte informatievoorziening en adequaat gebruik van tools.
  • Implementeren van monitoringssysteem om de prestaties te verbeteren en proactief technische problemen te detecteren.
  • Rapporteren via KPI's aan de COO en deel uitmaken van een ambitieus kernteam 'Service en Logistics'.

Het profiel

  • Je beschikt over een relevant masterdiploma (logistiek management, supply chain, bedrijfsbeheer, …) of bent gelijkwaardig door ervaring.
  • Je beschikt over het diploma van Vervoersmanager of bent bereid hier een opleiding voor te volgen.
  • Je hebt relevante ervaring in een complexe omgeving, gerelateerd aan logistiek en transport.
  • Je bent een people-manager en draagt goede samenwerking hoog in het vaandel, zowel met je logistieke medewerkers als met machinisten, chauffeurs, ...
  • Je hebt een grote affiniteit met de bouwsector.
  • Je bent een creatieve en tegelijk oplossingsgerichte doener en kan dus snel beslissingen nemen.
  • Je bent digitaal geletterd en hecht belang aan datagedreven beslissingen.

Aanbod

  • Familiale werksfeer: Je maakt deel uit van een collegiaal, dynamisch team in een open en professionele werkomgeving.
  • Leuke activiteiten: Je neemt deel aan teambuildings, sportevents en gezellige momenten.
  • Ownership: Je krijgt de kans om grote uitdagingen aan te pakken.
  • Innovatieve sector: Er wordt niet stilgestaan en de technologie verandert razendsnel, waardoor we steeds mee zijn met de laatste technologie.
  • Professionele groei: Je kan persoonlijk en professioneel verder groeien, dankzij zowel interne als externe opleidingen.
  • Begeleiding: Je krijgt bij opstart een mentor toegewezen die jou meehelpt om de weg te vinden binnen het bedrijf.
  • Verloning: Je kan rekenen op een competitieve verloning aangevuld met extra legale voordelen zoals bedrijfswagen, maaltijdcheques, eco-cheques, groepsverzekering,..
  • Verlof: 32 vakantiedagen (incl. 12 ADV dagen) Je kan genieten van welverdiend verlof die aansluit op de schoolvakanties.

Locatie

Harelbeke

Publish date

17.04.2025

Contactpersoon

Sylvie Dejonghe

Deel deze vacature

Uma-hr gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.